Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kurumda şef ve amir olarak vazife yapan işçiye yönelik “Yönetici Yetkinliğinin Geliştirilmesi Eğitimi” düzenledi. İşçiler, bağlantının ehemmiyeti başta olmak üzere birçok bahis hakkında bilgilendirildi.
PERSONEL GELİŞİMİ SAĞLANIYOR
Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nde hizmet içi eğitimler devam ediyor. Çalışanın yeterliliğini artırmak ve daima gelişim ismine düzenlenen eğitimlere bir yenisi daha eklendi. Bu kapsamda son olarak Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı ile Kocaeli İl Milli Eğitim Müdürlüğü iş birliğinde, Büyükşehir Belediyesi’nde şef ve amir olarak misyon yapan 30 işçiye Sivil Toplum Kuruluşları Dairesi Eğitim Salonu’nda “Yönetici Yetkinliğinin Geliştirilmesi Eğitimi” düzenlendi.
“İLETİŞİMİ ARTIRMAYI AMAÇLIYORUZ”
Eğitim öncesi açılış konuşmasını yapan İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanı Bayram Bayram, “Büyükşehir Belediyesi olarak, yöneticilerimizin yetkinliğinin geliştirilmesini artırmak, tesirli bağlantı marifetlerini geliştirmek hedefiyle hizmet içi eğitimlerimize kıymet veriyoruz. Bununla birlikte yöneticilerimize verilen eğitimler ile iş hayatındaki bağlantının yanı sıra işçimizin aile hayatındaki irtibatını de artırmayı amaçlıyoruz” dedi.
BİRÇOK HUSUS ANLATILDI
Kocaeli İl Milli Eğitim Müdürlüğü’nde vazifeli yetişkin eğitimi uzmanı Seyhan Yılmam Ongun tarafından verilen eğitimde, şef ve amir olarak vazife yapan işçiye; bağlantının değeri ve kendini tanıyabilmek, yöneticilerin güçlü-zayıf istikametleri, irtibatta empatik yaklaşım ve sözcüklerin değeri, yönetici ve birey olarak yeterli oluş halinin desteklenmesi üzere hususlar anlatıldı. Eğitim hayli verimli ve yararlı bir halde tamamlandı.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
